La riunione di programmazione sommaria annuale del 2020-2021 di SIBOASI è tenuta: Lasci lo sport realizzare il suo grande sogno

Il 5 febbraio, la riunione di programmazione sommaria annuale 2020-2021 di SIBOASI è stata tenuta nella base di Dongguan, le sedi di Humen del gruppo. Il presidente Wan Houquan, il direttore generale Tan Qiqiong, il direttore esecutivo Wan Ting, tutti i membri dell'ufficio del direttore generale ed il management team della società hanno partecipato a questa riunione di programmazione sommaria con tutti gli impiegati.


Wan Dong in primo luogo ha dato un discorso. Messa a fuoco sui commerci chiave come ricerca e sviluppo, produzione, l'introduzione sul mercato e marcare a caldo, completamente e profondo ha interpretato i cambiamenti principali e profondi del gruppo durante l'anno scorso dalle prospettive dello sviluppo, della pianificazione aziendale, del team-building, degli obiettivi strategici e della cultura aziendale dell'industria. Inoltre ha ancorato la direzione e la strategia di sviluppo strategiche per le operazioni della società nel 2021.
Il direttore esecutivo Wan Ting ha esaminato dettagliatamente i cambi principali della società nel processo di crescita della società nel 2020 e perfino a lungo termine. Mentre ringraziava la gente di SIBOASI per il loro duro lavoro e procedere a tutta velocità, ha espresso le aspettative profonde per il lavoro di SIBOASI nel 2021 ed ha sperato che la società potesse attraversare ancora e migliorare ancora e svilupparsi.
Nel suo discorso, il direttore generale Tan Qiqiong profondamente ed ha analizzato con attenzione la fase corrente dello sviluppo di impresa e dell'ambiente di sviluppo del gruppo ed ha spiegato obiettivamente e realisticamente i risultati correnti del gruppo nella produzione, nella qualità, nella R & S, nel servizio, nella marca e nel mercato. Risultati e precisato le imperfezioni correnti in un modo pratico e pertinente. Allo stesso tempo, il sig. Tan ha preso accordi e disposizioni per gli obiettivi di affari della società, i piani di espansione, la disposizione di marca e del prodotto ed il team-building globali nel 2021. Inoltre ha chiesto a tutti i dipartimenti e management team di parlare con i risultati e di aderire ai principi di SIBOASI. Culturale vantaggioso dispositivo di presa di forza le imprese per scalare le nuove altezze.

La riunione di programmazione sommaria inoltre ha ascoltato le osservazioni del lavoro ed i rapporti del personale responsabile della R&D Department, Brand Department, Doha Company, dipartimento di commercio estero, dipartimento di vendite, dipartimento di produzione ed instituto di finanza.